Недобросовестные работодатели Артема пообещали исправиться

Недобросовестные работодатели Артема пообещали исправиться. Автор фото: http://www.hr-art.ru/wp-content/uploads/2009/06/employment_agreement-300x242.jpgВ администрации городского округа им объяснили важность заключения с работниками трудового договора
ВЛАДИВОСТОК, 13 октября, PrimaMedia. Ситуацию по заключению работодателями округа коллективных договоров проанализировали в администрации Артема. На заседание рабочей группы трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений были приглашены руководители тех предприятий, где коллективные договоры не заключены, сообщили РИА PrimaMedia в пресс-службе администрации Артемовского городского округа.
На 1 октября 2010 года на территории Артемовского городского округа действует 237 коллективных договоров, в том числе зарегистрировано в отделе трудовых отношений администрации 229 коллективных договоров. Этот документ регулирует социально-трудовые отношения между работодателем и работниками, причем обязанность работодателя вести коллективные переговоры закреплена трудовым кодексом РФ.
На заседание рабочей группы трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений были приглашены руководители тех предприятий, где коллективные договоры не заключены. Это ООО «АртемТоргДВ»; ИП Набожейко А.А. ; ООО «ГрандПлюс»; ООО «Рынок»; ООО ПСК «Русский дом»; ООО «Техцентр Сумотори»; ООО «Галс»;МУ «Историко-краеведческий музей» г. Артема; ООО «Старт-1».
В ходе серьезного обсуждения представители ООО ПСК «Русский дом» пообещали, что в 2011 году проведут работу по разработке и заключению коллективного договора, в ООО «Техцентр Сумотори» уже до 1 января 2011 года будет проведена работа по разработке и заключению этого важного документа. Рассмотрят возможность заключения коллективного договора в организации в ООО «АртемТоргДВ», а МУ «Историко-краеведческий музей» г. Артема уже готов представить колдоговор на уведомительную регистрацию в отдел трудовых отношений.

Источник новости: http://primamedia.ru/news/13.10.2010/136949/